COMPROMISO DE LA DIRECCIÓN DE CENTRO SAN ROQUE PARA CON LA IGUALDAD DE MUJERES Y HOMBRES Y LA PERSPECTIVA DE GÉNERO
CENTRO SAN ROQUE aborda en el momento actual la concreción y sistematización de su compromiso para con la igualdad de mujeres y hombres, un compromiso siempre existente pero que ahora toma una nueva forma más concreta dando lugar al II Plan para la igualdad de mujeres y hombres y para la perspectiva de género en SAN ROQUE. Este compromiso se dota de la planificación, coordinación y asignación de recursos que sean necesarios para el desarrollo y evaluación del Plan, buscando el impacto en nuestra clientela y en la sociedad.
Para ello, se han establecido los siguientes objetivos:
1.- ESTRATEGIA
1.1.- Incorporar de forma permanente la política de igualdad de mujeres y hombres en la política de gestión de SAN ROQUE.
1.2.- Destinar recursos a la sistematización del compromiso con la igualdad y la perspectiva de género.
2.- PERSONAS
2.1.- Incorporar de forma permanente la política de igualdad de mujeres y hombres en la política de gestión de personas de SAN ROQUE.
2.2.- Propiciar espacios de trabajo seguros incorporando la perspectiva de género.
3.- SERVICIOS E IMPACTO EN SOCIEDAD
3.1.- Incorporar de forma permanente la política de igualdad y la perspectiva de género en la prestación de los servicios formativos y para el empleo de SAN ROQUE.
3.2.- Colaborar con entidades e instituciones en materia de igualdad, reportando socialmente el compromiso de SAN ROQUE en materia de igualdad.