COMPROMISO DE LA DIRECCIÓN DE CENTRO SAN ROQUE PARA CON LA IGUALDAD DE MUJERES Y HOMBRES Y LA PERSPECTIVA DE GÉNERO

 

CENTRO SAN ROQUE aborda en el momento actual la concreción y sistematización de su compromiso para con la igualdad de mujeres y hombres, un compromiso siempre existente pero que ahora toma una nueva forma más concreta dando lugar al II Plan para la igualdad de mujeres y hombres y para la perspectiva de género en SAN ROQUE. Este compromiso se dota de la planificación, coordinación y asignación de recursos que sean necesarios para el desarrollo y evaluación del Plan, buscando el impacto en nuestra clientela y en la sociedad.

 Para ello, se han establecido los siguientes objetivos:

1.- ESTRATEGIA

1.1.- Incorporar de forma permanente la política de igualdad de mujeres y hombres en la política de gestión de SAN ROQUE.

1.2.- Destinar recursos a la sistematización del compromiso con la igualdad y la perspectiva de género.

2.- PERSONAS

2.1.- Incorporar de forma permanente la política de igualdad de mujeres y hombres en la política de gestión de personas de SAN   ROQUE.

2.2.- Propiciar espacios de trabajo seguros incorporando la perspectiva de género.

3.- SERVICIOS E IMPACTO EN SOCIEDAD

3.1.- Incorporar de forma permanente la política de   igualdad y la perspectiva de género en la prestación de los servicios  formativos y para el empleo de SAN ROQUE.

3.2.- Colaborar con entidades e instituciones en materia   de igualdad, reportando socialmente el compromiso de SAN ROQUE en materia de  igualdad.